Trainings.uaАмплуа

Центр исследований и аналитики Amplua Insights напоминает, что 10 марта заканчивается рекрутинг участников бенчмаркинга корпоративных систем обучения (КСО) в Украине и России Trainings INDEX 2011! В рамках бенчмаркинга будут исследованы следующие области системы корпоративного обучения.Присоединяйтесь к пулу более чем 60ти участников.

В Риге при поддержке фондов ЕС начинается обучение пилотов коммерческой авиации, которые после получения лицензии смогут работать в авиакомпаниях по всему миру. Обучение стоимостью около 100 тыс. евро уже вызвало ажиотаж: на одну вакансию — более 10 претендентов. А все потому, что большую часть дорогостоящего образования оплатит ЕС.

Наступил 2011 год, у всех новые планы, задачи, новые вызовы… Нам интересно, каким вы видите этот год и каковы ваши прогнозы? Amplua Insights и Trainings.ua приглашают Вас принять участие в опросе: «2011: взгляд в будущее». К участию в опросе приглашены провайдеры услуг в области развития человеческих ресурсов. Также отдельный опрос будет проведен среди HR и T&D специалистов. Результаты опросов будут опубликованы на www.trainings.ua и высланы всем участникам. Мы стремимся сделать этот опрос максимально полезным и информативным для T&D сообщества и надеемся собрать максимально возможное число ответов.

В январском номере журнала "Управление персоналом" вышла статья по итогам исследования компании "Амплуа". Рассказываем о лучших практиках развития лидерства в Украине. Кризис стал лакмусовой бумажкой для многих руководителей. Переоценка лидерских качеств и задач будущих лидеров привела к интересным и даже неожиданным результатам. Успешные компании продолжают вкладывать средства в развитие лидеров и ждут от них результатов. Сегодня важно не просто работать над лидерскими качествами сотрудников, а воспитывать потенциальных руководителей будущего.

Электроника уже давно стала неотъемлемой частью жизни каждого человека. Планшеты, электронные книги, беспроводной доступ в Интернет и даже мобильные телефоны стали не только привычкой, а практически зависимостью от информации. Эти и множество других привычек можно и нужно использовать HR- и T&D-специалистам в своих целях. Об этом мы расспросили провайдеров e-learning.

Юбилей, тем более 20-летие успешной работы украинской компании на высококонкурентном IT-рынке, — вполне достойный повод для того, чтобы встретиться с ее руководством. Так решила редакция журнала «Комп&ньон». На встречу Александр Кардаков, основной владелец и основатель Инкома, ныне руководитель компании по управлению активами Октава Капитал, опоздал. Но причина оказалась уважительной — затянулся заключительный этап переговоров по подписанию крупного контракта.

В прошедшем 2010 году, впервые после кризисных потрясений и сокращений, был отмечен рост украинского рынка труда. Количество вакансий растет, зарплаты постепенно увеличиваются, люди понемногу обретают утраченный оптимизм. Ведущие специалисты украинского кадрового рынка рассказали BIZ.liga.net об основных тенденциях года ушедшего и высказали свои прогнозы на будущее.

Впервые примененная в 80-х годах на фирме "Моторола", получившая дальнейшее развитие на Kodak, IBM и ABB и, наконец, внедренная Джеком Уэлчем (Jack Welch) на General Electric, эта методика менеджмента качества, собственно, не является новой и, тем не менее, даже в FAZ ("Франкфуртер Альгемайне Цайтунг") говорят о "волшебной формуле". Что кроется под этим понятием, напоминающим поначалу криптограмму?

Мотивация труда относится к числу проблем, решению которых в мировой практике всегда уделялось большое внимание. Отечественные теория и практика мотивации труда, как правило, сводятся к оплате труда, основанной на фиксированных тарифных ставках и должностных окладах, и малоэффективны. Поэтому при формировании систем мотивации труда на предприятиях, особенно крупных, необходимо использование уже накопленного мировой практикой опыта.

Редакция портала Trainings.ua поздравляет вас с Новым Годом и Рождеством! Мы искренне желаем вам теплых праздников, веселого настроения и хороших новостей. Пусть в новом году будет много эффективной работы и приятных результатов!