Trainings.uaАмплуа

Специалисты по управлению персоналом и практики обожают собирать разного рода данные, свидетельствующие о ситуации внутри компании и об актуальных тенденциях на рынке. Юлия Ужакина, управляющий партнер компании “Амплуа”, — о том, как использовать аналитические данные во благо компании

Эффективное обучение и развитие персонала в эпоху перемен — ключевой фактор, положительно влияющий на результаты бизнеса. Как? Ответ на этот вопрос в статье, посвященной работе Центра обучения и развития ЗАО «Райффайзенбанк», победителя Профессиональной Премии Trainings INDEX 2010 в номинации «Эффективная система корпоративного обучения и развития персонала».

В период ограниченности материальных ресурсов в бизнесе и постоянного роста его потребностей актуальной темой становится оценка эффективности всех процессов компании. Не смотря на множество негативных факторов, на небольшой финансовой площадке HR-отделу необходимо обеспечить успешное развитие персонала. Повсеместно специалистам приходится справляться с возросшей нагрузкой не только на них самих, но и на функцию обучения и развития в целом. При этом, необходимо обосновывать эффективность принятых решений.

Открытие новых заводов, вывод на рынок нового продукта, диверсификация направлений бизнеса, слияния и поглощения — любая организация проходит циклы, связанные с развитием бизнеса. Каждое изменение затрагивает определенный пласт целей, для достижения которых требуется привлекать многочисленные ресурсы, как человеческие, так и финансовые. Для решения ряда задач к внутренним ресурсам компании приходится подключать помощь извне — внешних провайдеров.

Компания Амплуа Украина и портал Trainings.ua приглашают вас на специализированную выставку-конференцию Trainings EXPO 2010 – самое грандиозное событие года в мире обучения и развития персонала. Целый океан идей, возможностей и новых контактов. Такого вы еще не видели.

Одной из самых актуальных тем последних двух лет стала эффективность обучения. Какими же инструментами можно добиться нужного результата? Своим опытом поделились корпоративные тренеры в конференц-зале Coca-Cola Hellenic.Организовала встречу консалтинговая компания Живое дело.Главной темой обсуждения стала Оценка эффективности обучения персонала.

При «Лугансктепловозе» будет создан центр по обучению специалистов Владимир Пристюк, председатель Луганского облсовета совершил рабочую поездку в Киев, на которой было принято решение создать учебный центр по подготовке современных специалистов.

В статье российские коллеги компании Амплуа рассмотрели основные тенденции 2010 года. Среди них - сохранение ключевых сотрудников, оперативное управление а так же активизация найма. Затронута проблема низкого уровня производительности труда во многих сферах отечественного бизнеса. О исследовании Института тренинга АРБ Про подробно рассказывает Евгений Доценко - тренер-консультант АРБ Про.

14-17 июля 2010 г. пройдет 16 Международная конференция по развитию лидерства - Leadership Development Seminar. Профессионалы из разных сфер бизнеса поделятся своим опытом с молодыми специалистами. Так же будет проведена образовательная программа в рамках которой будут проводиться тренинги и семинары из таких сфер деятельности как финансы, управление персоналом и маркетинг.

Только в минувшем году отечественный рынок труда понес ощутимые потери, а на начало нынешнего на одно свободное рабочее место приходилось восемь претендентов. Количество вакансий во время рецессии сократилось почти втрое: по состоянию на 1 апреля 2010 года службой занятости зафиксировано 73,1 тыс. предложений от работодателей, а два года назад их было 194,6 тыс.