ЗарегистрироватьсяВойти

Начните год с HR-аудита

Надежда Садовая , 11 января 2010

Американский портал Workforce Management предоставил HR-специалистам возможность провести аудит человеческих ресурсов c помощью исследований правительственной коммуны Вирджинии. В открытом доступе для всех желающих пользователей предоставляются 11 опросников, позволяющих исследовать следующие темы:

  • Организация работы департамента;
  • Планирование человеческих ресурсов, организационное развитие;
  • Рекрутинг и отбор;
  • Компенсации и льготы (тема разбита на два отдельных опросника);
  • Взаимоотношения в коллективе и коммуникации;
  • Кадровая политика и рабочие нормы;
  • Организация равных возможностей среди сотрудников;
  • Обучение и развитие персонала;
  • Трудовые отношения (также и правовые вопросы);
  • Безопасность и здоровье на рабочем месте.

К каждому из опросников прилагается лаконичное и просто руководство по использованию опросника и комментарии к некоторым специфическим моментам в нем, либо дополнительные трактовки вопроса (если при ответе на вопрос возможна некоторая двузначность).

Работа с результатами прохождения опросника ложиться на плечи HR-менеджеров. Прохождение аудита не дает вам никаких ключей и рекомендаций, однако обнаруживает проблемы в текущей ситуации.

Предложенные опросники хороши своей лаконичностью и возможностью самоаудита для HR-менеджеров, так как помогают сориентироваться в текущей ситуации после продолжительных выходных дней или в целом систематизировать свои цели и наметить ближайшие объекты работы, если при аудите обнаружится какое-либо слабое место в политике работы с персоналом. Непосредственно тексты всех опросников можно увидеть по следующей ссылке.
 

Написать комментарий

captcha